Wymiar etatu:1 etat (40 godzin tygodniowo)

Warunki pracy:
– praca w budynku bez windy, na pierwszym piętrze, przy komputerze – powyżej 4h dziennie,

– codzienna, bezpośrednia obsługa klienta,

– niektóre zadania mogą wymagać pracy poza stałymi godzinami (od poniedziałku do piątku od 8:00 do 16:00) i poza siedzibą firmy.

Czym jest Laboratorium Innowacji Społecznych:

Laboratorium Innowacji Społecznych to jednostka budżetowa gminy miasta Gdyni, która działa w Gdyni, na rzecz jej mieszkańców i mieszkanek. Zadaniem LIS jest wspieranie zrównoważonego rozwoju miasta, aby wszystkim mieszkańcom – bez względu na wiek, pochodzenie społeczne, miejsce zamieszkania bądź inne uwarunkowania – żyło się lepiej. Prowadzimy działania w ramach różnych programów, w tym m.in. Budżet Obywatelski, Sieć Domów Sąsiedzkich Przystań, Gminny Program Rewitalizacji, Wymiennikownia, Urban Lab.

Czym zajmuje się Dział Inwestycji:

Realizujemy inwestycje związane z Gminnym Programem Rewitalizacji i inne inwestycje gminy miasta Gdyni związane z działalnością LIS i programami społecznymi miasta.

Główne obowiązki:

  • opracowywanie wytycznych do projektowania i wykonania dla zlecanych zadań,
  • nadzór merytoryczny nad jakością wykonywanych dokumentacji projektowych, w tym sprawdzenie ich kompletności,
  • nadzór merytoryczny nad realizacją niektórych robót budowlanych (w zakresie kompetencji pracownika)
  • opracowywanie rozwiązań koncepcyjnych, przedprojektowych i projektowych dla wybranych zadań inwestycyjnych,
  • weryfikacja adekwatności oraz efektywności funkcjonalnej i kosztowej stosowanych rozwiązań na etapie projektowym, realizacyjnym i eksploatacyjnym,
  • współpraca z projektantami, nadzorem autorskim i inwestorskim na etapie realizacji poszczególnych zadań,
  • współpraca z Działem Zamówień Publicznych przy opracowywaniu SIWZ
    i zapisów umowy dla postępowań w trybie PZP,
  • udział w procesach konsultacyjnych dotyczących projektów.

Wykształcenie: wykształcenie wyższe techniczne o specjalności architektonicznej lub konstrukcyjno-budowlanej.

Wymagania niezbędne:

  • praktyczna znajomość zagadnień przepisów techniczno-budowlanych,
  • praktyczna znajomość budowlanego procesu inwestycyjnego,
  • praktyczna znajomość zagadnień realizacji robót budowlanych,
  • bardzo dobra znajomość obsługi komputera pakiet MS Office, AutoCAD,
  • w przypadku specjalności architektonicznej – doświadczenie zawodowe – udokumentowany udział w zaprojektowaniu przynajmniej 3 obiektów kat. IX-XVIII (wg załącznika do ustawy Prawo budowlane), o kubaturze ok. 2 000 m3 lub większej, wraz z zagospodarowaniem terenu.
  • w przypadku specjalności konstrukcyjno-budowlanej – doświadczenie zawodowe – udokumentowany udział w zaprojektowaniu przynajmniej 3 obiektów kat. IX-XVIII (wg załącznika do ustawy Prawo budowlane), o kubaturze nie mniejszej, niż 2 000 m3,
  • znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
  • znajomość Gminnego Programu Rewitalizacji miasta Gdyni na lata 2017-2026,
  • dyspozycyjność,
  • łatwość nawiązywania kontaktów.

Wymagania dodatkowe:

  • posiadanie uprawnień budowlanych,
  • znajomość zasad wyceny prac projektowych i kosztorysowania robót budowlanych,
  • umiejętność pracy w zespole,
  • zaangażowanie w pracę,
  • sumienność, odpowiedzialność,
  • umiejętność działania pod presją czasu, i stresu
  • asertywność, umiejętność skutecznego egzekwowania właściwych rozwiązań i wysokiej jakości usług od wykonawców.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

  • list motywacyjny oraz CV;
  • kserokopia dokumentów potwierdzających wykształcenie wyższe kierunkowe,
  • oświadczenie kandydata zawierające wykaz obiektów, w których zaprojektowaniu brał udział wraz z opisem zakresu swojego udziału w projektowaniu każdego z nich, (przynajmniej 3 obiekty)
  • oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie (dot. obywatelstwa polskiego lub innego w przypadku obywateli Unii Europejskiej oraz obywateli innych państw, którym na podstawie

umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej),

  • w przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego – kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego zgodnie z rozporządzeniem Prezesa Rady Ministrów w sprawie określenia rodzajów dokumentów potwierdzających znajomość języka

polskiego przez osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, ubiegające się o zatrudnienie
w służbie cywilnej,

  • oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania
    z pełni praw publicznych;
  • oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii;
  • oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych
    do celów rekrutacji wraz z klauzulą „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych  w celu realizacji procesu rekrutacji. Ponadto oświadczam, iż zostałem/am poinformowany/a o tym, że:
  1. Administratorem danych osobowych jest Laboratorium Innowacji Społecznych,
    81-346 Gdynia, ul. Żeromskiego 31, tel. 58 727 39 00.
  2. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych w Laboratorium Innowacji Społecznych jest możliwy od poniedziałku do piątku od 8:00 do 16:00 lub pod numerem 58 727 39 02, mail: p.wyszomirski@lis.gdynia.pl.
  3. Moje dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celach realizacji procesu rekrutacji na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) oraz art. 9 ust. 1, ust. 2 lit. b) RODO.
  4. Przysługuje mi prawo do dostępu, sprostowania oraz usunięcia swoich danych osobowych, ograniczenia ich przetwarzania, do ich przenoszenia, a także prawo do wyrażenia sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych oraz prawo do cofnięcia każdej wyrażonej zgody w każdym czasie z zastrzeżeniem, że cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania danych, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
  5. Przysługuje mi prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, zajmującego się ochroną danych osobowych, w sytuacji uznania, że dane przetwarzane są niezgodnie z przepisami prawa.
  6. Okres przetwarzania moich danych osobowych przez Administratora wynika
    z określonych przepisów prawa oraz Instrukcji Kancelaryjnej tj. w zakresie składanej aplikacji wynosi do 3 miesięcy a w zakresie listy osób ubiegających się o stanowisko wynosi 5 lat.
  7. Moje dane osobowe nie będą udostępniane innym podmiotom i nie będą podlegały zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji oraz profilowaniu.
  8. Podanie danych jest dobrowolne, lecz niezbędne dla potrzeb procesu rekrutacji.
  9. Konieczne dodatkowe dane niewymagane przepisami są zgodne z art. 22¹ § 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. kodeks pracy (Dz. U. rok 2018 poz. 108 z póź. zm.) oraz art.6 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dziennik Ustaw rok 2016 poz. 902)”;
  • oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe*;

 

W miesiącu październiku stan zatrudnienia osób niepełnosprawnych wynosił min. 6% ogólnego stanu zatrudnienia.

Wszystkie w/w dokumenty muszą być opatrzone własnoręcznym podpisem kandydata.

Dokumenty należy przesyłać lub składać do dnia   29   listopada  2019 r. na adres:
LABORATORIUM INNOWACJI SPOŁECZNYCH

  1. Żeromskiego 31, 81-346 Gdynia

„z dopiskiem: rekrutacja na stanowisko od podinspektora do głównego specjalisty w Sekcji Rozwiązań Projektowych Działu Inwestycji”

Inne informacje:

  • Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o godzinie rozmowy wstępnej i/lub testu
    • Oferty osób niezakwalifikowanych zostaną zniszczone. Za dzień złożenia dokumentów  uznaje się dzień dostarczenia dokumentów do Laboratorium Innowacji Społecznych.
    • Dokumenty można składać w Laboratorium Innowacji Społecznych od poniedziałku do piątku w godzinach  od 8:00 do 16:00. ( I piętro, wejście  przez domofon). Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: 58 727-39-26 od poniedziałku do piątku w godzinach  od 8:00 do 16:00.

*W przypadku zatrudnienia obowiązek doniesienia „Zapytania o udzieleniu informacji o osobie do Ministerstwa      Sprawiedliwości – Krajowy Rejestr Karny”

 

powrót